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> Palex Medical pionera en firmar el Plan de Igualdad

5/6/2012

El Plan de Igualdad consta de un conjunto de medidas positivas para integrar el principio de igualdad entre mujeres y hombres en la gestión de la empresa.

El Plan de Igualdad firmado ayer introduce una serie de protocolos y medidas con el objetivo de garantizar la ausencia de discriminación en el acceso, el trato, la promoción, la formación y la retribución de las personas de nuestra organización.

 

Según fuentes del Ministerio de Trabajo, únicamente el 10% de las empresas legalmente obligadas han firmado los planes de igualdad. Nuevamente somos pioneros ya que Palex ha suscrito el protocolo de forma voluntaria, avanzándonos a una medida que por responsabilidad social seguramente todas las empresas deberán de cumplir en el futuro.

 

La observación de estas medidas y su implantación no constituirá ninguna novedad en Palex, puesto que el respeto por las personas siempre ha formado parte, a todos los niveles, de una forma de hacer en nuestra organización.
 


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